Gestionnaire de paie F/H
marion.hadas@groupebbm.com

Gestionnaire de paie F/H

Dès que possible

Argonay (74)

CDI

2 800,00 €

/mois
Niveau d'études minimumBac+2Talents/IntérêtsComptabilité
ContexteMission au sein du Groupe BBMMissionsGestion des absences, Rédaction des contrats, Constitution des dossiers de prévoyance, Conseil et support client, Calcul et vérification des charges, Missions d'audit exceptionnelles, Production de la paie et gestion des charges sociales, Collecte et saisie des éléments variables, Gestion RH des salariés, Écoute active des besoins clients, Conseils sur la paie et les charges, Établissement des bulletins, Orientation sur des questions juridiques de premier niveauQualitésAutonome, Aisance relationnelle, Ecoute active, A l'aise avec les chiffres, Bonne organisationExpérience recherchée2 à 5 ans - IntermédiaireDroits et avantagesParticipation aux bénéfices, CSE, Rémunération attractive et évolutive, RTT, Flexibilité d'horaires, Mobilité interne, Mutuelle familiale prise en charge à 90%, Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, Formations sur les actualités sociales et fiscales, Grande autonomie dans vos missions, Titres restaurants dématérialisés de 8,5EUR/jourTu matches avec cette offre ? Tu es disponible et motivé.e ? Alors postule ! Le recruteur recevra ta candidature et pourra te contacter directement par mail ou par téléphone.
Plus tu postules, plus tu as de chance d’être contacté.e !
Publiée le 03/02/2026
Dates
Date de débutDès le 03/02/26Nombre d'heures hebdomadaires35H00Pause journalière
Pause prévue/éventuelle
Gestionnaire de paie F/H
2 800,00 € / mois Argonay (74)
CDI
Dès que possible
Niveau d'études minimumBac+2Talents/IntérêtsComptabilité
ContexteMission au sein du Groupe BBMMissionsGestion des absences, Rédaction des contrats, Constitution des dossiers de prévoyance, Conseil et support client, Calcul et vérification des charges, Missions d'audit exceptionnelles, Production de la paie et gestion des charges sociales, Collecte et saisie des éléments variables, Gestion RH des salariés, Écoute active des besoins clients, Conseils sur la paie et les charges, Établissement des bulletins, Orientation sur des questions juridiques de premier niveauQualitésAutonome, Aisance relationnelle, Ecoute active, A l'aise avec les chiffres, Bonne organisationExpérience recherchée2 à 5 ans - IntermédiaireDroits et avantagesParticipation aux bénéfices, CSE, Rémunération attractive et évolutive, RTT, Flexibilité d'horaires, Mobilité interne, Mutuelle familiale prise en charge à 90%, Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, Formations sur les actualités sociales et fiscales, Grande autonomie dans vos missions, Titres restaurants dématérialisés de 8,5EUR/jourPubliée le 03/02/2026
Date de débutDès le 03/02/26Nombre d'heures hebdomadaires35H00Pause journalière
Pause prévue/éventuelle
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