Responsable de boutique F/H
matiasmunoz@lacasadelascarcasas.cl

Responsable de boutique F/H

Dès que possible

Marseille (13)

CDI

2 200,00 - 2 500,00 €

/mois
Temps plein
Talents/IntérêtsTechniques de venteGestion de KPI
Secteur d'activitéRetailContexteBoutique d'accessoires en téléphonieMissionsDéploiement de la politique commerciale, Garantir un service client de qualité, Suivre les éléments variables de paie, Garantir la gestion des flux financiers, Garantir une tenue de magasin irréprochable, Superviser la gestion des stocks, Être le garant des procédures internes, Élaborer les plannings de l'équipe, Piloter les KPI’S et plans d’action, Recruter et fidéliser l'équipeQualitésDynamique, Motivé, Proactif, Capacité d'adaptation, Sens du relationnel, Organisé, Esprit d'équipeExpérience recherchée0 à 2 ans - DécouverteDroits et avantagesVariable motivant lié aux résultats, Tickets restaurants carte SWILE, 1 jour de congé supplémentaire, Remise de 30% pour les employésDétails utiles sur le lieuRégion PACAInformations complémentairesL'entretien se fera en 3 étapes : Un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, un second échange en visioconférence et un échange avec l'Area manager et/ou le Directeur retail.Tu matches avec cette offre ? Tu es disponible et motivé.e ? Alors postule ! Le recruteur recevra ta candidature et pourra te contacter directement par mail ou par téléphone.
Plus tu postules, plus tu as de chance d’être contacté.e !
Publiée le 17/02/2026
Dates
Date de débutDès le 17/02/26Nombre d'heures hebdomadaires35H00Pause journalière
Pause prévue/éventuelle
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2 200,00 - 2 500,00 € / mois Marseille (13) Temps plein
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Secteur d'activitéRetailContexteBoutique d'accessoires en téléphonieMissionsDéploiement de la politique commerciale, Garantir un service client de qualité, Suivre les éléments variables de paie, Garantir la gestion des flux financiers, Garantir une tenue de magasin irréprochable, Superviser la gestion des stocks, Être le garant des procédures internes, Élaborer les plannings de l'équipe, Piloter les KPI’S et plans d’action, Recruter et fidéliser l'équipeQualitésDynamique, Motivé, Proactif, Capacité d'adaptation, Sens du relationnel, Organisé, Esprit d'équipeExpérience recherchée0 à 2 ans - DécouverteDroits et avantagesVariable motivant lié aux résultats, Tickets restaurants carte SWILE, 1 jour de congé supplémentaire, Remise de 30% pour les employésDétails utiles sur le lieuRégion PACAInformations complémentairesL'entretien se fera en 3 étapes : Un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, un second échange en visioconférence et un échange avec l'Area manager et/ou le Directeur retail.Publiée le 17/02/2026
Date de débutDès le 17/02/26Nombre d'heures hebdomadaires35H00Pause journalière
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