Responsable de boutique F/H
matiasmunoz@lacasadelascarcasas.cl

Responsable de boutique F/H

Dès que possible

Lieusaint (50)

CDI

2 100,00 - 2 400,00 €

/mois
Temps plein
Talents/IntérêtsTechniques de venteLogiciels CRMGestion de KPI
Secteur d'activitéRetailContexteBoutique d'accessoires en téléphonieMissionsGarantir un service client de qualité, Appliquer la politique commerciale, Recruter et fidéliser les collaborateurs, Former les collaborateurs au processus de vente, Analyser et animer les KPI's, Élaborer des plans d'action, Garantir l'implantation des articles, Assurer la gestion des stocks, Réaliser les plannings pour l'équipe, Suivre les éléments variables de paie, Garantir la gestion des flux financiers, Participer aux réunions et évènementsQualitésDynamique, Motivé, Proactif, Capacité d'adaptation, Sens du relationnel, Organisé, Esprit d'équipeExpérience recherchée0 à 2 ans - DécouverteDroits et avantagesTickets restaurant, Mutuelle avantageuse, Réduction de -30% sur tous les produits, Opportunités d'évolution interne, Parcours d'intégration de 3 semaines, Salaire fixe et rémunération variable, Remboursement de 50% sur abonnement de transportsDétails utiles sur le lieuCentre commercial Westfield Carré SénartInformations complémentairesL'entretien se fera en 3 étapes : Un premier échange avec le RH. Un entretien RH en visio d'une trentaine de minutes. Un entretien opérationnel avec l'Area Manager en visio ou en magasin.Tu matches avec cette offre ? Tu es disponible et motivé.e ? Alors postule ! Le recruteur recevra ta candidature et pourra te contacter directement par mail ou par téléphone.
Plus tu postules, plus tu as de chance d’être contacté.e !
Publiée le 09/01/2026
Dates
Date de débutDès le 09/01/26Nombre d'heures hebdomadaires35H00
Responsable de boutique F/H
2 100,00 - 2 400,00 € / mois Lieusaint (50) Temps plein
CDI
Dès que possible
Talents/IntérêtsTechniques de venteLogiciels CRMGestion de KPI
Secteur d'activitéRetailContexteBoutique d'accessoires en téléphonieMissionsGarantir un service client de qualité, Appliquer la politique commerciale, Recruter et fidéliser les collaborateurs, Former les collaborateurs au processus de vente, Analyser et animer les KPI's, Élaborer des plans d'action, Garantir l'implantation des articles, Assurer la gestion des stocks, Réaliser les plannings pour l'équipe, Suivre les éléments variables de paie, Garantir la gestion des flux financiers, Participer aux réunions et évènementsQualitésDynamique, Motivé, Proactif, Capacité d'adaptation, Sens du relationnel, Organisé, Esprit d'équipeExpérience recherchée0 à 2 ans - DécouverteDroits et avantagesTickets restaurant, Mutuelle avantageuse, Réduction de -30% sur tous les produits, Opportunités d'évolution interne, Parcours d'intégration de 3 semaines, Salaire fixe et rémunération variable, Remboursement de 50% sur abonnement de transportsDétails utiles sur le lieuCentre commercial Westfield Carré SénartInformations complémentairesL'entretien se fera en 3 étapes : Un premier échange avec le RH. Un entretien RH en visio d'une trentaine de minutes. Un entretien opérationnel avec l'Area Manager en visio ou en magasin.Publiée le 09/01/2026
Date de débutDès le 09/01/26Nombre d'heures hebdomadaires35H00
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